针对一些地方在企业职工养老保险一次性补缴中发生多起违法案件，个别人员弄虚作假，违规补缴，为提示风险，加强管理，堵塞漏洞，黄埔区仲裁院近日根据《人力资源保障部办公厅关于企业职工养老保险一次性补缴风险提示的函》（人社厅函〔2021〕14号）要求开展了企业职工养老保险一次性补缴风险自查专项活动。

　　近年来个别社会不法分子违反诚信原则，通过虚构劳动关系提出劳动仲裁要求确认劳动关系，仲裁人员一旦在办案过程中疏忽大意，就有可能因为片面追求办案效率而导致确认审查不严，被不法分子利用出具仲裁文书，使其达到违规补缴的不法目的，造成国家社保基金的损失。

　　针对上述风险，黄埔区仲裁院采取多项措施进行防范：一是加强业务学习和思想教育，提高认识，恪尽职守，社会不法分子违反诚信原则，通过虚构劳动关系提出劳动仲裁要求确认劳动关系，仲裁人员一旦在办案过程中疏忽大意，就有可能因为片面追求办案效率而导致确认审查不严，被不法分子利用出具仲裁文书，使其达到违规补缴的不法目的，造成国家社保基金的进一步完善制度，规范流程，严格把握案件受理范围，依法出具法律文书；二是严格把握确认劳动关系原则，加大证据审查力度，确保证据符合合法性、真实性、关联性要求，坚持必须在各项证据能形成有效闭环，证据充分有力前提下认定劳动关系；三是加强法律文书管理，规范文本，统一编号，防止文书伪造篡改；四是严格规范公章管理，专人保管，定期核对，防止盗用；五是用好仲裁文书上网公示制度，曝光一批涉嫌虚假仲裁的当事人，起到有效警示作用，推动劳动人事仲裁诚信建设。